VYBRAT REGION
Zavřít mapu

Hříšníků s nemocenskou je v regionu málo

Kutnohorsko - Za uplynulý rok zkontrolovala Česká správa sociálního zabezpečení (ČSSZ) víc než sto čtyřicet šest tisíc marodů. Téměř čtyři tisíce z nich nedodržely léčebný režim a za nedodržení stanoveného režimu „na neschopence“ jim byl proto udělen postih.

22.5.2018
SDÍLEJ:

Ilustrační foto.Foto: Deník / Zemanová Anna

Ačkoliv podle statistik nepatří Středočeský kraj, jehož je Kutnohorsko součástí, mezi oblast s největším počtem hříšníků, i tady se provinilci najdou. Z provedených patnácti tisíc kontrol skončilo přes dvě stovky postihem.

„Prokáže-li se, že k porušení skutečně došlo, zahájí OSSZ řízení, jehož výsledkem je tzv. postih. Tím je rozhodnutí o krácení anebo, zejména v případě opakovaného nebo závažného porušení, odnětí nemocenského,“ uvedla k sankcím ze strany správy sociálního zabezpečení Renáta Provazníková.

Podle ní není smyslem kontrol někoho trestat nebo postihovat, jde především o to, aby dočasná pracovní neschopnost a čerpání nemocenského nebylo zneužíváno. „Lidé si často myslí, že kontrola nemůže přijít večer nebo během svátku či víkendu. To je ale omyl, kontrola může být v zásadě provedena kdykoliv. Existuje-li důvodné podezření, může být provedena i např. v pozdních hodinách,“ doplnila Provazníková k systému kontrol.

Pravidla jsou v současné době nastavená tak, že zaměstnanec, který onemocní, je první tři dny doma zadarmo, od čtvrtého do čtrnáctého dne mu náhradu mzdy vyplácí zaměstnavatel a od patnáctého dne nemoci mu běží nemocenská. Pacienti přitom musí dodržovat léčebný režim, který jim nařídil lékař a zdržovat se na adrese, kterou vyplnili na neschopence. Tam je mohou kdykoliv přijít zkontrolovat pracovníci okresní správy sociálního zabezpečení, v prvních čtrnácti dnech může kontrola přijít také ze strany zaměstnavatele.

Současný trend firem v regionu je ale podle všeho jiný. Snaží se zaměstnancům nabízet nejrůznější benefity i dny volna navíc tak, aby s nemocenskou podvádět nemuseli. I když ojedinělé případy se prý také najdou. „Vzhledem k tomu, že má Foxconn v České republice téměř 4,5 tisíce zaměstnanců, vyskytnou se někdy i případy, kdy zaměstnanec není v době kontroly svého domácího léčení ve svém bydlišti přítomen. V takových situacích pak postupujeme standardní pracovněprávní cestou,“ uvedl Pavel Tuček, manažer komunikace společnosti Foxconn, která je jedním z největších zaměstnavatelů na okrese.

Podle něj firma místo populárních sick days nabízí svým zaměstnancům týden dovolené navíc, který lze využít právě pro potřeby mimořádného zdravotního volna. Tuček ale zdůraznil, že za nejdůležitější u svých zaměstnanců firma považuje zdravý životní styl a aktivní odpočinek, který pomáhá spoluvytvářet a to především provozováním firemního fitness centra, organizováním akcí zaměřených na aktivní trávení volného času v kombinaci se sportovními akcemi.

„Foxconn je generálním partnerem Sportovního parku Pardubice a extrémního závodu TAXIS Gladiator Race. Pro individuální organizaci aktivního odpočinku poskytuje Foxconn svým zaměstnancům příspěvek několik tisíc korun ročně do systému tzv. kafeterie s možností využití tohoto pracovního benefitu právě na zdraví, sport a rekreaci. Přímou podporou je také Den zdraví Foxconnu, v rámci kterého každoročně organizujeme našim zaměstnancům dentální hygienu, fyzioterapii, dermatologické vyšetření, poradenství pro správnou výživu a mnohem více,“ vyjmenoval Tuček.

Menší firmy a podnikatelé sice takovou škálu benefitů nenabízejí, zneužívání nemocenské se ale přesto nebojí. „Jsme malá firma, takže si marodění v podstatě nemůžeme dovolit. Když někdo onemocní, musí za něj jít někdo jiný, nebo třeba i já. Zaměstnanci nemocenskou ale rozhodně nezneužívají, byli by sami proti sobě,“ uvedl majitel restaurace Harmonia v centru Kutné Hory Tomáš Dáňa.

Nejčastější „prohřešky“ lidí na neschopence:
- nedodržení lékařem stanovené doby vycházek
- neoznačení zvonku a bytu jmenovkou
- nepřítomnost v místě pobytu nebo přistižení nemocného při práci (např. při malování bytu nebo sekání zahrady)
- Někteří z kontrolovaných používají různé výmluvy, kterými se snaží omluvit své jednání, aby se vyhnuli postihu; Typické jsou například tyto: "Neslyšel jsem zvonek, tvrdě jsem spal po lécích na spaní, sprchoval jsem se, měl jsem na uších sluchátka, byl jsem u lékaře, byl jsem si pro léky nebo nakoupit."

Autor: Hana Kratochvílová

22.5.2018 VSTUP DO DISKUSE
SDÍLEJ:

SERVIS

Vzdělávání a školství - Vzdělávání a školství Učitelka mateřské školy 105 Kč Učitelé v oblasti předškolní výchovy Učitel/ka mateřské školy. Požadované vzdělání: úso s maturitou (bez vyučení). Jednosměnný provoz, úvazek: . Mzda min. 105 kč. Volných pracovních míst: 1. Poznámka: . Pracoviště: Mateřská škola močovice, 286 01 Čáslav. Informace: Oldřiška Čepková, . Gastronomie - Gastronomie Číšník, servírka 20 000 Kč Číšníci a servírky. Požadované vzdělání: střední odborné (vyučen). Turnusové služby, úvazek: . Mzda min. 20000 kč, mzda max. 30000 kč. Volných pracovních míst: 2. Poznámka: Nabízíme: ubytování, zaměstnanecké stravování., V případě zájmu pište na uvedený e-mail nebo volejte., Místo výkonu práce: Okresaneč 48 - Motorest Na Písku.. Pracoviště: David teplý p, 286 01 Čáslav. Informace: David Teplý, +420 777 555 223. Administrativa - Administrativa Administrativní pracovník 23 000 Kč Celní deklaranti Administrativní pracovník / Celní deklarant/ka. Požadované vzdělání: úso s maturitou (bez vyučení). Dvousměnný provoz, úvazek: . Mzda min. 23000 kč. Volných pracovních míst: 1. Poznámka: Naše společnost Celní jednatelství Zelinka s.r.o. se zabývá komplexními službami pro subjekty zahraničního obchodu se zbožím. Jedná se zejména o služby celního jednatelství, tzn. realizace celního řízení v souvislosti s dovozem, vývozem a tranzitem zboží., Pokud máte praxi v oboru, Vaše dovednosti a znalosti budou náležitě odměněny. Pokud nemáte praxi NEVADÍ! Hledáme zaměstnance i s minimem zkušeností. Rádi Vás vše potřebné naučíme, očekáváme však aktivní a zodpovědný přístup k práci., NÁSTUP IHNED, Co bude Vaší náplní práce: vystavování celních dokumentů, práce s celním softwarem od společnosti Admija (CELSA a CELSKLAD), vedení evidence příslušných dokladů, úzká spolupráce s ostatními členy týmu, intenzivní práce s PC., Očekáváme: SŠ vzdělání, MS Office - uživatelsky, MS Excel - pokročile, znalost anglického jazyka na základní úrovni, znalost celní legislativy výhodou, praxe v oblasti celní deklarace či logistiky výhodou, organizační schopnosti vlastní práce, odolnost vůči nárazovému stresu, schopnost pracovat v týmu i samostatně., Nabízíme: odpovídající mzdové ohodnocení, 5 týdnů dovolené, příspěvek na stravné, příspěvek na sportovní aktivity (karta Multisport), odborné vzdělávání, kurzy AJ, věrnostní odměny za odpracované roky, zvýhodněné tankování - karta Shell, odměna za nového zaměstnance nebo zákazníka, další benefity / výhody, dvousměnný provoz (ranní: 6:00 - 18:00, noční: 18:00 - 6:00), místo výkonu práce: Karlov 245, 284 01 Kutná Hora, , V případě zájmu zašlete své CV na uvedený e-mail. Osobní návštěva je možná pouze po předchozí telefonické domluvě!!!. Pracoviště: Celní jednatelství zelinka s.r.o. p, 284 01 Kutná Hora 1. Informace: Petr Novák, +420 604 202 129. Služby - Služby Uklízeč, uklízečka 15 000 Kč Uklízeči a pomocníci v ubytovacích a vzdělávacích zařízeních Pokojská. Požadované vzdělání: střední odborné (vyučen). Turnusové služby, úvazek: . Mzda min. 15000 kč. Volných pracovních míst: 1. Poznámka: V případě zájmu se hlaste telefonicky nebo emailem., Pracoviště: Hotel u Vlašského dvora, 28. října 511/15, Kutná Hora. Pracoviště: Michal cimburek p1, 28. října, č.p. 511, 284 01 Kutná Hora 1. Informace: Michal Cimburek, +420 602 286 896.

DOPORUČENÉ ČLÁNKY

Ilustrační foto.
10

Respiračních infekcí přibylo, o chřipku však nejde

Sametovou revoluci si v Sázavě připomněli v klášteře hudbou.
24

OBRAZEM: Sázavským klášterem zazněla klasická hudba

OBRAZEM: Magda Kubiasová vystavuje své skleněné obrazy v Sázavě

Sázava - Slavnostní vernisáží byla v pátek 16. listopadu zahájena v Galerii Huti František v Sázavě výstava Orbis Vitreus výtvarnice, vinutářky, Magdy Kubiasové. V její tvorbě dominují šperky, ve kterých hrají hlavní roli skleněné vinuté perly. V sázavském Centru sklářského umění představuje však svou úplně novou tvorbu – skleněné obrazy, v nichž propojuje ilustraci se skleněnými perličkami. Výstava potrvá do 13. ledna 2019. 

Jak jsme se změnili 1989–2018

Piva pijeme zhruba stejně jako na sklonku socialismu. Ale třeba banánů si můžeme dopřát mnohem více. Stejně jako divadelních představení. Na druhou stranu do kin nás už nic moc netáhne. Deník přináší u příležitosti výročí 17. listopadu srovnání, jak jsme žili před 29 lety a jak žijeme teď.

Tisíceré ne Babišovi a jízda nejdelším železničním tunelem: zhlédněte videa dne

Podívejte se na krátký sestřih toho nejzajímavějšího, co zaznamenali redaktoři Deníku v pátek 16. listopadu 2018.

Topná sezona začala, inverze přichází

Kutnohorsko /FOTOGALERIE/ - Topná sezona začala a Česko se brzy zahalí do inverzní mlhy. Svůj podíl na tom nepochybně mají i ti, kteří topí v kotlích tuhými palivy. A nemusí jít hned o hříšníky, kteří do kotle místo uhlí nebo dřeva dávají odpadky všeho druhu. Stačí mít jen nevyhovující typ kotle a obtěžující černý dým je na světě.

DALŠÍ ČLÁNKY Z RUBRIKY

Vážení čtenáři,

náš web Deník.cz přechází kompletně pod zabezpečený protokol, který výrazně zlepší bezpečnost při procházení našich webů.

https info

Z důvodu přechodu je nutné se znovu přihlásit k odběru upozornění na nejnovější zprávy - klikněte na tlačítko "Povolit", kterým si zajistíte odběr zpráv i do budoucna.

Děkujeme za pochopení.

POVOLIT